第二十章 修炼难(2 / 2)

经理脸上的愠色一闪而过,淡淡一笑,告诉林海,沈谦离职了,据说是自己创业了,现在他是组里的老人,公司也非常的看中他,希望他能承担起更大的责任来,多带带新人,争取让自己的职业生涯更上一层楼。

接着话锋一转,指出林海住院三个多月,住院费、抢救费和医药费一起一共有五六十万,能走医疗保险的差不多只有十一二万,剩下的他正在想办法跟公司领导交涉,争取能全部报销……

林海对经理的这份关怀和照顾铭感五内,于是赌咒发誓一定全力以赴的在开发组长这个新岗位上,做出不一样的成绩,以报答经理的知遇之恩,和公司的培养之德。

下午吃过后,一点半光景,hrbp小姑娘抱着一大撂的文件来找林海,里面大部分都是他住院期间产生的费用的账单,因为是公司代为支付的,所以现在他还需要填写一些申请表,以及还需要在这些账单上签上大名以确认,才能交给财务做账。

hrbp小姑娘搬了把椅子坐在林海身边,指导者他怎么去填写这些表格,从下午一点半一直忙到三点四十才填完,林海整个人都被折腾得头昏脑胀的。

末了,小姑娘还拿出一份协议和一本最新版的员工手册叫他签字,当然了也没有细看,便在指定的位置签上了自己的大名。

hrbp小姑娘走后,林海看了一会儿代码,又摸了一会儿鱼,好不容易才挨到了下班的时间,于是便关掉电脑,收拾背包,准备闪人。

就在这时,梁经理走了进来,神情严肃的通知所有人准备开会。

默默叹了口气,林海再次打开电脑。

这个会从下班时间一直开到了晚上九点半,期间留了两个十分钟,分别是给大家点外卖和吃外卖的时间。

会议一开始,先是宣布了一项人事任命,任命林海为开发二组的组长,负责团队十五名成员的日常工作安排。接着便是明确两个纪律,一个工作纪律,一个是考勤纪律。

特别是工作纪律问题,进来发现不少同事喜欢上班摸鱼——包括但不限于看小说、刷某音、聊天,及浏览与工作无关的网站;

为了提高大家的责任心,彻底避免摸鱼事件,公司经过研究决定,自即日起,所有人的工作电脑上,必须安装“红星大卫士”监控软件,上班时间不得做与工作无关的事情,不得浏览一切与工作无关的网站,否则将视情节轻重,给予从通报批评到无补偿开除并记入劳动手册的处分!

另外,公司鼓励在员工的个人手机上主动安装“红星大卫士app”,让公司了解其上班期间的工作状态,如果员工不愿意在个人手机上安装,可能会影响其日后的晋升和年终的奖励。

因为之后,公司的一些重要通知会通过这个app发出,甚至一些培训和会议也将采用在线的方式举办,并使用“红星大卫士app”作为承载平台,而且下一步,公司还会跟“红星大卫士“进行深度的合作,包括但不限于线上请假,线上考勤,工作周报,会议纪要,产品文档……

明确了相关的纪律之后,经理又宣贯了公司的下半年pki指标和本部门内部的kpi指标,以及定期对奋斗者协议的执行情况检查及方式等等。

最后,林海都忘记了会议是怎么结束的了,只记得回到了租的房子里已经是快十一点了,拖着疲惫的身子洗了个澡,朝床上一躺,才想起来今天的修炼功课还没有完成。

于是,立马在床上打坐起来——

一个小时后,林海无奈的睁开了眼睛。

这里的灵气浓度比乡下老家更低,而且更加驳杂——整整一个小时过去了,他的神念消耗了快五分之一,还没能汲取到一丝精纯可用的灵气!照这个情形下去,就算他打坐一个晚上,也未必能有一点的收获!

不死心,林海调匀了呼吸,再次入定,很快两个小时过去了,仍然一无所获,神念却消耗了三分之一,此刻已经是凌晨两点多了。

心情不由自主的开始烦躁起来,体内的鬼神灵魂也变得蠢蠢欲动,开始冲击酆都老鬼设下的“镇魂印”,想要逃离身体的束缚。

就在这时,林海再一次运行起“清心决”,片刻之后,一股清凉之意,从丹田升起,直通四经八脉,再传入灵魂,所有的躁动如雪花落入了炉火一般,消融不见。

之后,林海一边保持着“清心决”的运行,一边分心去汲取灵气吸收,慢慢的找出了一个技巧——那就是没有必要非取摄取那些精纯的灵气不可,其实那些有些“浑浊”的灵气,只要经过“清心决”的“过滤”,一样能够使用,虽然其效能非常的一般,但好在它们的量比精纯的灵气量要多得多,这样一来,只要坚持也勉强能够支撑当下的修炼了。

如果“清心决”的创造者,得知有后辈将它当坐吸收过滤灵气的辅助功法使用,不知道会不会吐血三升,然后从棺材里跳出来,拿把剑把这个不肖子孙斩成十七八截来出气!

起码,林海很是开心,他的修道之路,不再是一片漆黑,有了一只火光微弱的蜡烛。

识海中的酆都也很是开心,高兴的是林海终于开窍了,惊讶的是,这“清心诀”竟然如此的神奇,不愧是传说中的圣人出品,必属于精品!